Apresiasi Kinerja, Enam Petugas Rutan Surabaya Naik Pangkat
- account_circle Diagram Kota
- calendar_month Selasa, 17 Des 2024
- comment 0 komentar
- print Cetak
info Atur ukuran teks artikel ini untuk mendapatkan pengalaman membaca terbaik.
DIAGRAMKOTA.COM – Sebagai bentuk apresiasi atas dedikasi dan profesionalisme, enam petugas pemasyarakatan di lingkungan Rumah Tahanan Negara (Rutan) Kelas I .
Surabaya resmi menerima kenaikan pangkat pada Senin (16/12/24.) Acara penyematan pangkat berlangsung khidmat di Aula Rutan Surabaya dan dipimpin langsung oleh Kepala Rutan, Tomi Elyus.
Dalam sambutannya, Tomi Elyus menegaskan bahwa kenaikan pangkat ini bukan hanya simbol penghargaan, tetapi juga amanah untuk terus memberikan pelayanan terbaik kepada warga binaan.
Kenaikan pangkat adalah bentuk penghargaan atas kerja keras dan profesionalisme. Namun, ini juga menjadi tanggung jawab untuk meningkatkan kinerja dan menjaga integritas di setiap tugas,” ujarnya.
Kenaikan pangkat ini diberikan kepada enam petugas yang sebelumnya berpangkat Pengatur Muda (II/a) menjadi Pengatur Muda Tingkat I (II/b). Penilaian dilakukan berdasarkan evaluasi internal yang menunjukkan dedikasi dan kinerja mereka selama menjalankan tugas di Rutan Kelas I Surabaya.
Acara penyematan pangkat dilakukan secara simbolis oleh Tomi Elyus dan disaksikan oleh seluruh jajaran Rutan Surabaya. Dalam kesempatan tersebut,
ia juga mengingatkan pentingnya menjaga nama baik institusi. “Kita tidak hanya mewakili Rutan Surabaya, tetapi juga membawa citra Rutan Jatim dan Kemenimipas. Teruslah bekerja dengan penuh tanggung jawab dan integritas tinggi,” pesannya.
Kenaikan pangkat ini selaras dengan visi Direktorat Jenderal Pemasyarakatan untuk meningkatkan kualitas pelayanan di lembaga pemasyarakatan di seluruh Indonesia. Diharapkan, apresiasi semacam ini dapat memotivasi seluruh jajaran untuk terus mendukung program-program strategis di bawah naungan Kemenimipas.
Acara berlangsung sederhana namun penuh makna, mencerminkan komitmen Rutan Surabaya dalam menghargai dan memotivasi para petugasnya. Momen ini diharapkan menjadi dorongan positif bagi seluruh pegawai untuk terus memberikan yang terbaik dalam tugas keseharian mereka. (Dk/Yudi)
